快便能反馈到员工本人身上。

中层管理、下层员工必然想方设法完成优质项目出产，进而倒逼上层管理，明显利大于弊。

只是这种方法并不适合大多数公司，因为这种运作需要大股东退让，过渡公司收益。

对此顾杰表示，公司创办四年多，我就没拿到一毛钱分红，哪来的收益？

屁钱没有，倒是累死累活往家弄了不少女明星。

在这点上顾杰还有那么点小自得，韩涵虽然光明正大开后宫，但质量相对一般。

就质量来说，顾杰想了想，也就某位开火箭的世界首富能和他碰一碰。

对于自己的同道中人，别说，顾杰还真挺像见见的。

「有时间，和马斯卡碰一碰。」

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