多的员工也开始翻出手机。

南祝仁也微微皱起眉头。项目组挑选的都是被运用最广泛的问卷量表，这些量表的题目中绝对不包含生僻字和难以理解的遣词造句。

如果真的有的话—一就只有标题了。因为那里面包含一些专有名词。

南祝仁没有贸然靠近那些正在查阅手机的员工，这可能会对问卷的作答造成干扰。

但是【微表情·中级】给予了南祝仁超乎寻常的视力，隔著老远他就能瞥到那些人的屏幕，看清上面的字。

【职业倦怠】

【岗位适配度评估】

【职业倦怠、岗位适配度通常在什么情况下要进行调查？】

果然。

他们不是看不懂题目，反而像是在猜测这场问卷调查背后的目的是什么。

【防御】机制都很强啊。

知道他们在搜索什么内容之后，南祝仁再凝神看向最先拿出手机的圆脸程式设计师的脸。

【眉头紧锁，眼神移动速度极快。】

【勾选项时嘴角向一侧撇起，下唇轻微内收，下颌线紧绷，面部两侧肌肉僵硬。】

【点击平板的手指也很用力。】

【内心有焦虑，而且对于量表评分很抗拒——————】

似乎是察觉到了南祝仁的视线，圆脸程式设计师抬头，在和南祝仁的目光接触一瞬之后又很快移开。

南祝仁没有继续盯著对方，他已经得到了自己想要的东西。

这批员工中有不少都出现了类似这名圆脸程式设计师的反应。

他们的量表很快做完。

等这些人离开会议室后，莫凯等人先整理了一下问卷，在每台平板上面都点击了一下，恢复到问卷的初始页面。

而在办公区转了一圈，重新回到会议室之后，莫凯的脸色有些变了。

变成了和刚刚面对酒糟鼻邢主管时很像的表情。

等第二批员工做完这些问卷之后，南祝仁没有马上让莫凯去喊第三批员工，而是叫住了对方。

「小凯，怎么了？」

莫凯早就憋了心事，南祝仁这一问就像是戳破了气球。

「师兄，第一批的员工出去之后第一时间就和其他同事交流了问卷的内容。

他刚刚好像上网查了我们这些问卷里面的量表是于什么，然后根据自己的理解————添油加醋了不少的东西！」

「他还跟别人说，进来第一时间都先上网查一下之类的！」

「这样肯定会干扰到后续的量表效度的！」莫凯愤愤不平道。

莫凯的担心不是没有道理的。

像是类似的量表问卷，不能够相互交流都是基本的要求。

要是想要控制眼下的这种情况，说简单也简单，但是说难也难一就是一口气对所有员工都进行测试。

这样就算员工们想要交流，也是所有人都做完测试之后了。再怎么交流都不会干扰到现在的结果。

重晖见状叹了一口气：「这也是没有办法的事情。」

任何问卷调查都会出现所谓的「无效问卷」。

做问卷的人会因为各种各样的情况被干扰到状态，导致问卷得

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