自从升上主管之后，只要白庆华来公司，刘佳航都会去找白庆华聊些有的没的。

倒不是他真的喜欢喝茶，只是作为公司的主管，一把手难得过来，怎么样都得要去社交性质地寒暄一下。

他自认为自己和白庆华之间的关系已经从“员工”变成了类似“合伙人”。

白庆华给他的反馈也一直很不错。

同时，这种和老板之间的亲昵也能够在其他员工那里加强一下“主管和老板关系很好”的认知，对于日常的管理有好处。

却没想到助理在听了刘佳航的话之后抿了抿嘴：“主管，老板就是在等你呢，他刚刚就吩咐我等你来了就让你去找他……”

刘佳航先挑了挑眉，然后又皱起来：“你没跟老板说我一会还有咨询吗？”

却不料助理回答：“那个咨询……老板说你不用做了，先去找他。”

刘佳航一愣：“这么大的事情吗？居然宁可搁置咨询也要找我商量……”

以白庆华的性格，一向是把咨询放在第一位的。

然而助理又道：“不是……老板是先说让你不要做咨询，然后再让你去找他的。”

这个先后顺序很重要。

这说明不是“为了和主管商量事情而搁置咨询”，而是“不让主管做咨询，并且进行谈话”。

差距极大，甚至完全是两个相反的概念。

刘佳航表情严肃起来，压低了声音，试探道：“知道是什么事情吗？”

助理摇摇头。

刘佳航稳了稳情绪，正准备思索什么。老板办公室的门却一下子打开，只见南祝仁从里面探出头来：“刘主管来了？老师找你~”

就好像他在办公室里面就听见刘佳航来了一样，衔接极快，完全没有给刘佳航任何调整的时间。

办公区，莫凯默默地放下刚刚发送了消息的手机。

刘佳航深吸一口气，只能径直过来，推开虚掩的门。

就看到白庆华带着淡淡的社交笑容坐在桌前，面前摆着两杯茶。

而南祝仁慢悠悠地走到白庆华面前，把靠外的那杯茶拿走，坐到了一旁的沙发上，然后把视线投过来。

这师徒俩的眼神一模一样。不

知道是不是心态的影响，刘佳航感觉这俩人的眼神都有种让人不舒服的锐利感。

这种眼神，自从刘佳航成为主管之后就一直没有感受到了。哪怕上次因为接私活而咨询迟到，白庆华的眼神也没有这么锋利。

至少刘佳航没有觉得多锋利。

“坐。”就听见白庆华招呼道。

心里咽下一口唾沫，刘佳航扯出一个微笑，走近座位：“老白，我听我助理说你把我下午的咨询撤了？怎么也不跟我说一下呢？”

南祝仁看着刘佳航的表情。

【嘴角向上拉扯，但是僵硬，而且维持一个幅度之后一直在抖动。】

【眼睛长时间凝视，眼角抽搐。】

【呼吸频率加快，胸膛也有不正常的起伏。】

这人的交谈策略确实不错，可能是察觉到了不对，所以用一种缓和的“问责”话题把自己摆到强势的地方。

挺聪明。

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